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En este contenido, exploraremos un ejemplo de análisis del puesto de trabajo, profundizando en cada unidad de los instrumentos que lo conforman y su importancia en la gobierno de bienes humanos. ¡Bienvenidos!
El valor de la clasificación aumenta en un nivel, si se mantiene la postura más de media trayecto, pero decrece un nivel, si la postura se mantiene menos de una hora.
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La etapa 4, pondera y determina preponderancia del riesgo psicosocial intralaboral vs. el riesgo psicosocial extralaboral de acuerdo con los criterios de valoración definidos en la Director de website Análisis Psicosocial de Puesto de Trabajo de la Batería de Instrumentos para la Valoración del Riesgo Psicosocial - 2010.
Encima, es recomendable entrevistar a las personas que actualmente ocupan ese puesto o a sus superiores, con el fin de obtener una visión más completa y precisa de las expectativas y requisitos del mismo.
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Para hacer esta descripción de funciones y actividades puedes utilizar un enfoque basado en procesos.
En definitiva, el get more info espacio laboral debe ser concebido de tal guisa que atienda tanto a las exigencias de la empresa como a las del trabajador y siempre coincidente con la norma.
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